Os dados aí estão: em Portugal, as mulheres ganham, em média, menos 12,5% que os homens, quando se considera o salário base, e menos 15,4%, quando se considera o ganho, o que equivale a uma diferença média de 161,30€ no salário base, e de 241,60€, se considerarmos o ganho (que corresponde aos prémios e subsídios regulares auferidos além do salário base, bem como a remuneração por trabalho suplementar).
